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In Baden-Württemberg bietet die Habila in 22 Städtenund Gemeinden für ca. 1600 Menschen mit Behinderung einvielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen,Arbeiten, Bildung und Freizeit an.
Ihr Einsatzort : MarkgröningenLeitung Soziale Teilhabe und Pflege (m / w / d) - Markgröningen Fürunsere Einrichtungen im Verbund der Kerneinrichtung Markgröningensuchen wir ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineLeitung Soziale Teilhabe und Pflege (m / w / d) in unbefristeterVollzeitanstellung.
Aufgaben - Die Gesamtleitung aller Wohn-,Teilhabe und Pflegeangebote der Habila GmbH im LandkreisLudwigsburg in enger Zusammenarbeit mit einem erfahrenenLeitungsteam - Ein gutes Gespür für Menschen und Situationen sowiedie Fähigkeit, klare Entscheidungen mit Herz und Verstand zutreffen - Verantwortung für die zielbezogene und teamorientiertePersonalführung von rund 300 Mitarbeitenden und diebetriebswirtschaftliche Steuerung in Abstimmung mit zentralenVorgaben - Die verantwortliche Umsetzung von vereinbarten Pflege-und Teilhabeleistungen sowie die Weiterentwicklung zeitgemäßerfachlicher Standards für rund 300 Klient*innen mit körper- und / oder mehrfacher Behinderung - Vertretung der Einrichtung inregionalen Gremien Profil - Hohe fachliche Qualifikation undFührungserfahrung mit generalistischem Profil im Kontextstationärer sowie ambulanter Pflege und Teilhabe von Menschen mitBehinderung - Freude an der Reorganisation undbeteiligungsorientierten Gestaltung von Konzepten und Prozessen -Verantwortung für Gewinnung, Bindung und Pflege von Fach- undFührungskräften, unterstützt durch zentrale Dienstleistungen undProgramme - Einen modernen, teamorientierten Führungsstil mitausgeprägter Kommunikations- und Konfliktfähigkeit - Enge und guteZusammenarbeit mit der zentralen Geschäftsführung sowie den anderenStandorten des Unternehmens Wir bieten - Eine große Herausforderungund noch größeren Gestaltungsspielraum bei der weiteren Konversionder Komplexeinrichtung auf einem historischen Gesamtareal und imLandkreis Ludwigsburg - Berufliche Fortbildung, Coaching undSupervision - Ein von Respekt, Wertschätzung und Vertrauengeprägtes Betriebsklima - Anstellung und Vergütung nach TVöD-B / VKAmit Betriebsrente / ZVK - Betriebliches Gesundheitsmanagement,JobRad-Angebot und externe Mitarbeiterberatung
Vor 3 Stunden
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